Evidencia pracovného času dohodára

8.364 Evidencia pracovného času dohodára

Mgr. Alexandra Mišinová, LL.M.

Evidenciu pracovného času je potrebné viesť aj pri dohodách o prácach vykonávaných mimo pracovného pomeru. Požiadavky pre dohodárov sú stanovené v § 224 ods. 2 písm. e) ZP.

Zamestnávateľ je povinný:

• viesť evidenciu pracovného času zamestnancov, ktorí vykonávajú prácu na základe dohody o brigádnickej práci študentov a dohody o pracovnej činnosti, tak, aby bol zaznamenaný začiatok a koniec časového úseku, v ktorom zamestnanec vykonával prácu (to znamená, že je potrebné zaznamenať presné časy od – do);

• viesť evidenciu vykonanej práce u zamestnancov, ktorí vykonávajú prácu na základe dohody o vykonaní práce tak, aby v jednotlivých dňoch bola zaznamenaná dĺžka časového úseku, v ktorom sa práca vykonávala (teda postačuje zaznamenanie počtu odpracovaných hodín, resp. minút).