2.289 Záloha na pracovnú cestu zamestnanca v roku 2025
Mgr. Alexandra Mišinová, LL.M.
Zamestnávateľ je povinný poskytnúť zamestnancovi zálohu na pracovnú cestu iba v prípade zahraničnej pracovnej cesty alebo vyslania do štátov Európskej únie, a to aj bez toho, aby o to zamestnanec požiadal. V ostatných prípadoch vyplatí zamestnávateľ zamestnancovi zálohu iba ak ho o to zamestnanec požiada. Záloha na pracovnú cestu sa poskytuje vo výške predpokladaných náhrad v hotovosti, prevodom na účet zamestnanca, formou cestovného šeku alebo zapožičaním platobnej karty zamestnávateľa.
Zálohu poskytuje zamestnávateľ (ak sa so zamestnancom nedohodne inak):
-
v mene euro – pri pracovnej ceste do štátov eurozóny alebo tretích štátov alebo ak banka alebo zmenáreň nevydáva cudziu menu štátu, kam má zamestnanec vycestovať,
-
v cudzej mene – pri pracovnej ceste do štátov mimo eurozóny alebo do…